Capital terminó con la formación en oficios para el futuro laboral de sus vecinos

Durante un acto de entrega de certificados a vecinos de la Ciudad que se capacitaron en diversas temáticas, la intendenta de Capital, Susana Laciar, resaltó la importancia de la formación en oficios como una herramienta fundamental para mejorar las oportunidades laborales de los ciudadanos. 

En total, se entregaron 612 certificados en distintas áreas de capacitación, incluyendo el programa Fines, que permitió a empleados municipales terminar su secundaria. "Hoy estamos entregando 612 certificados en capacitación de oficio, lo que refleja el esfuerzo y el compromiso de nuestros vecinos con su crecimiento personal y profesional", destacó la intendenta.

Laciar detalló que las capacitaciones abarcaron una amplia variedad de oficios, desde áreas técnicas como soldaduría, electricidad y tornería, hasta disciplinas como informática, oratoria y repostería. Estas formaciones se llevaron a cabo en distintos centros educativos, como el Centro de Formación de Oficios, el Instituto de Formación de Informática, el convenio con el Sindicato de Empleados de Comercio, el Centro de Formación de Oficios en la Escuela Obrero del Porvenir, el CIC Manantiales y las aulas Taller Móvil en la Escuela Don Bosco.

"Con estas capacitaciones, no solo brindamos conocimientos técnicos, sino que también, a través de nuestra bolsa de empleo, generamos un puente necesario para vincular a los egresados con el sector privado", agregó Laciar, haciendo énfasis en la importancia de la inserción laboral para los capacitados.

La jefa comunal explicó que, gracias a la bolsa de empleo, los empresarios pueden acceder directamente a perfiles ya entrenados, sin tener que invertir tiempo en formación adicional. "Nosotros hacemos que el empresario no tenga que invertir su tiempo en capacitar. Ya tenemos los perfiles y los currículums listos para ser presentados", señaló Laciar.

Por su parte, el director de empleo, Antonio Ariza, destacó el éxito del programa, mencionando que actualmente cuentan con una base de datos de más de 500 empresas y más de 4.000 postulantes a empleo.