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Trabajadores de servicios escolares presionan por mejoras salariales y advierten con medidas de fuerza

Representantes de distintos departamentos se reunieron con funcionarios provinciales en busca de respuestas a una serie de reclamos laborales. El sector anticipó que podría avanzar con protestas si no obtiene soluciones concretas.

Jose Luis Lisi 01 de junio 2026, 16:33 3 min de lectura

Trabajadores de servicios escolares de distintos puntos de San Juan llegaron este lunes al Centro Cívico para participar de una reunión con autoridades provinciales, en el marco de un reclamo que lleva varias semanas y que gira en torno a mejoras salariales, recategorizaciones y la recuperación de adicionales eliminados.

La convocatoria reunió a representantes de departamentos como Jáchal, Iglesia, Calingasta, Valle Fértil y el Gran San Juan, quienes esperaban obtener definiciones sobre una serie de planteos presentados previamente ante el Gobierno.

Entre las principales demandas figura la actualización del sueldo básico del personal, la revisión de las categorías laborales —incluyendo a trabajadores jubilados— y la restitución de adicionales que, según sostienen, dejaron de percibir en los últimos años.

Antes del encuentro, referentes del sector manifestaron que la expectativa estaba centrada en recibir respuestas concretas y no únicamente compromisos de análisis. Asimismo, indicaron que cualquier propuesta oficial será evaluada por los propios trabajadores antes de definir los próximos pasos.

Uno de los voceros del movimiento, Ricardo Santana, explicó que la organización se mantiene de manera autoconvocada y sin representación sindical directa. Según señaló, la falta de acompañamiento de los gremios tradicionales durante el conflicto impulsó a parte del sector a analizar la posibilidad de conformar una estructura gremial propia para los trabajadores no docentes.

Los autoconvocados sostienen que el personal de servicios escolares cumple una función esencial dentro de los establecimientos educativos y consideran que sus condiciones laborales no reflejan la importancia de las tareas que desarrollan diariamente.

Desde el sector estiman que más de 2.500 trabajadores integran esta actividad en toda la provincia, desempeñando funciones vinculadas al mantenimiento, limpieza y asistencia operativa en las escuelas.

Mientras se aguardan los resultados de la reunión mantenida con funcionarios, los trabajadores adelantaron que ya analizan un plan de acción que incluiría medidas de fuerza si los reclamos no encuentran una respuesta satisfactoria. Entre las alternativas mencionadas figuran paros de actividades y jornadas de protesta con ollas populares.

La definición sobre la continuidad del conflicto dependerá ahora de las respuestas que brinde el Gobierno provincial y de la evaluación que realicen las bases en las próximas horas, en un escenario donde crece la tensión entre los trabajadores y las autoridades por la falta de acuerdos.